Betriebskultur von Alsico

Betriebskultur von Alsico

 

Alsico ist ein “Faminational, was so viel bedeutet wir ein familiär geführtes Unternehmen mit internationaler Ausrichtung

Alsico nützt die Kreativität und den Knowhow in den Betrieb.

Unsere Leute geben wir Verantwortlichkeit, Freiheit, Autonomie und Vertrauen.
Für uns sind Arbeitgeber und Arbeitnehmer im Arbeitsalltag wie Partner.

Das HR-Management ist mit der Business-Strategie des Unternehmens eng verwoben. Wir setzen stark ein auf Ausbildungen mit größerem Kundenzufriedenheit und kommerzielle Hinsicht zu folge. Der Focus liegt auf die Änderung und auf das Teamwork, u.a. mittels Focus Gruppen und “Change” gruppen. Wir haben Aussicht auf eine Kompetenz Geschichte, Diversität und Durchwachsmöglichkeiten mit zum Ziel eine höheren Loyalität von den Arbeitnehmern.

Das dauernde Streben nach einem Ebenwicht innerhalb der Dreiecke Arbeit, Familie, und Gesundheit. ersetzt sich in verschiedene Initiative.

  • Einmal pro Woche treibt man Sport während Mittagsessen.
  • Es gibt die Möglichkeit teil zu nehmen an Start to Run mit zum Endziel den finish von Ronse Run im September zu erreichen,
  • Aber für diejenigen die es wünschen gibt es jede Woche eine neue Sportaktivität sowie Fußball, Fitness… und auch Zumba.
  • So gibt es auch den Arbeitsgelegenheitsplan 45+, wobei die Arbeitnehmer so lang wie möglich in eine angenehme Umgebung Arbeiten können.
  • Regelmäßig organisieren wir Personalfeste